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江西自考《行政组织理论》该如何复习比较合理

来源:http://zk.jxcedu.com    更新时间:2019-07-03 14:41:35    编辑:江西自考网    浏览:451

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江西自考《行政组织理论》知识点

  行政组织中的帕金森定律与彼得原理

  (1)帕金森定律 帕金森是1909年出生的英国的历史学家和行政学理论家。他在1958年出版《帕金森定律》(或为《官 场病》),剖析了英国行政部门的种种弊病,其中所反映的这些“弊病”带有很大的普遍性,在各国引起反响。他认为官 场通病主要有三种:其一,职工人数与工作量毫不相关,职工人数总是不断膨胀;其二,现代政 府机构的组织形式越来越多,工作效率却越来越低;其三,组织的低效源于自发的嫉妒病;其四,豪华的办公大楼和考究的办公环境是组织衰退的征兆。

  (2)彼得原理 美国管理组织学者彼得与记者霍尔在1969年合作出版《彼得原理》(或《升官病》),作者认为,每个组织都充塞着不称职者,每个人都想晋升到他不能胜任的职位。如果每个人都降级,做他能胜任的工作,就会使组织效率大大提高。人类任何有组织的事业都受到彼得原理的支配,行政组织也不例外。

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